Our services Získejte konkurenční výhodu adaptací nových trendů, technologií a postupů

Courses

Courses

Účastníci našich otevřených i firemních kurzů se naučí používat nejnovější techniky při vyhledávání, přesvědčování a nebo pohovorování talentů korespondující s aktuálními trendy náboru zaměstnanců např. v USA. Moderní recruitment se rapidně mění doslova každým dnem. Harmonogram otevřených kurzů: Čoskoro upresnímeLinkedIn pro...

Practice for students

Practice for students

Jsi student a chceš se stát moderním odborníkem v oblasti lidských zdrojů? Máš zájem absolvovat akademii s nejlepšími odborníky ve svém oboru a využívat nejnovější technologie pro nábor zaměstnanců? Chcete flexibilní pracovní poměr a jisté uplatnění na trhu práce?

Recruitment cert

Recruitment cert

Na světě neexistuje specializovaná škola pro recruitery. Garantované certifikační programy RACS® a RACR® jsou určeny pro všechny úrovně recruitment profesionálů a pomáhají jim zvýšit úroveň znalostí, kredibilitu a jejich cenu na trhu práce.

Referencie

Z nášho blogu

  • 8 tipů, jak začít budovat employer branding

    8 tipů, jak začít budovat employer branding

     Přemýšlíte, jak u vás ve firmě začít s employer brandingem? V konkurenčním prostředí na trhu práce se employer branding stává strategickou nutností. Dlouhodobé budování značky zaměstnavatele vám pomůže přitáhnout, zapojit i udržet kandidáty ve vaší společnosti. To všechno už nejspíš[…]

  • Recruitment Academy nově nabídne účastníkům certifikace RACS+R exkluzivní dárkový balíček

    Recruitment Academy nově nabídne účastníkům certifikace RACS+R exkluzivní dárkový balíček

    Letošní podzimní certifikace od Recruitment Academy přináší nejen možnost získat cenné znalosti a dovednosti, ale také exkluzivní balíček dárků pro všechny účastníky. První úroveň certifikací Certified Sourcer proběhne 9.–10. října a následující úroveň Certified Recruiter proběhne 23.–24. října. Registrace jsou[…]

  • Umělá inteligence pro personalisty

    Umělá inteligence pro personalisty

    Personalista hraje klíčovou roli v péči o zaměstnance a optimalizaci pracovního prostředí. V dnešní éře rychlého technologického rozvoje mají personalisté k dispozici nový nástroj, který může revolučně změnit způsob, jakým provádějí svou práci - umělou inteligenci (AI). Pokud se využije správně,[…]

Our team

Our team

Milan Novák

Milan Novák

zakladatel a ředitel

Milan pracuje v oblasti recruitmentu více než 13 let.

Začínal jako konzultant v personální agentuře, kde postupně budoval svou kariéru v několika manažerských rolích. Naposledy jako CEO řídil firmu Grafton Recruitment Europe s působností v 7 zemích CEE regionu a s více než 350 zaměstnanci. Recruitment, talent acqusition a talent management strategie jsou nejen jeho hlavním pracovním zaměřením, ale rovněž koníčkem a osobní vášní. Během své kariéry pracoval s velkými korporacemi jako je ExxonMobil, Microsoft, GE, Google, Coca Cola, HSBC, Honeywell. Jeho specializací je design, strategie a optimalizace náborového procesu, recruitment proces outsourcing.

TwitterLinkedin

Josef Kadlec

Josef Kadlec

spoluzakladatel

Josef je prvním držitelem certifikace LinkedIn Certified Professional-Recruiter v regionu CEE.

Jako softwarový inženýr zaměstnaný mezinárodní softwarovou společností, založil svojí IT personální agenturu a později také externě pomáhal společnostem jako Adecco, Randstad, Raiffeisenbank, SpenglerFox, Accord Group a dalším zlepšovat nábor v oblasti sociálních sítí. Josef je také autorem světově uznávané knihy pro personalisty People as Merchandise: Crack the Code to LinkedIn Recruitment, která byla doporučena českými i světovými HR řediteli společností jako IBM, Google, Manpower, Hewlett-Packard, T-Mobile, AVG nebo Barclays.

TwitterLinkedin

Tutorials

  • Jak vám bude ve firmě prospěšný mentor? V krizi je neocenitelný

    Jak vám bude ve firmě prospěšný mentor? V krizi je neocenitelný

    Pomožte vaším zaměstnancům vylepšit jejich vůdčí dovednosti a využijte pomoci mentorů, zkušených profesionálů s bohatými zkušenostmi z vedoucích pozic v různých firmách. Tito mentoři mohou[…]

  • Home Office v České republice

    Home Office v České republice

    Možnost pracovat z pohodlí domova zaznamenává stále větší zájem a přináší s sebou mnoho změn ve způsobu, jakým pracujeme a jak vnímáme pracovní prostředí.Microsoft Česká[…]

  • Najděte své místo v IT s OKškolení

    Najděte své místo v IT s OKškolení

    Chcete rozšířit své IT vědomosti a dovednosti, ale nevíte, kde začít? S OKškolení jste na správné adrese. Platforma OKškolení vám nabízí široké spektrum IT kurzů,[…]

Talks

KontaktRecruitment Academy, Plynárenská 1, Bratislava
Pavol Kubaška (+421 910 744 005), Natália Šegedová (+421 910 705 385)